肥乡教师招聘 2015年邯郸肥乡县招聘教师范围是什么

肥乡区三中小升初分数线

2022年预计240分左右。

1、肥乡区三中是邯郸市肥乡区委、区*集中力量重点打造的一所12轨全封闭式寄宿制初级中学。学校截止到2022年7月18日有教师队伍是由从区范围内挑选的具有丰富教学经验的8名学科带头人、15名优秀教师和从师范类本科毕业生中招聘的32名优秀新教师组建的。其中高级教师5名，一级教师18名，省市优秀骨干教师8名。专任教师本科达标率100%。2020年该校的小升初录取分数线是241分，2021年该校的小升初录取分数线是237分。

2、2022年的录取分数线截止到2022年7月18日官方还未公布，根据2020年和2021年的最低录取分数线推测，2022年预计240分左右，实际分数以官方公布录取分数线的分数为准。

2023年邯郸市肥乡区*群系统事业单位公开招聘工作人员公告

根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》(邯人社〔2011〕31号)，为满足我区*群系统事业单位工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘2022年度*群系统事业单位工作人员110名。

现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取统一招聘方式。

按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、选岗、聘用等步骤进行。

三、招聘岗位、人数

本次招聘岗位为肥乡区全额事业*工作人员110名，其中限“高校毕业生”报考岗位55名，定向招聘岗位10名，分别为：

乡镇农业综合服务中心32名;

乡镇自然资源和生态环境办公室25名，其中限“高校毕业生”报考岗位25名;

乡镇综合行政执法队25名，其中限“高校毕业生”报考岗位25名;

乡镇退役军人服务站13名，其中定向招聘岗位10名;

乡镇行政综合服务中心5名;

乡镇社会事业服务中心2名，其中限“高校毕业生”报考岗位2名;

区委组织部6名，其中限“高校毕业生”报考岗位2名;

区委编办2名，其中限“高校毕业生”报考岗位1名。

岗位条件中的“高校毕业生”包括以下人员：

(1)纳入*统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。

(2)*统一招生的2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(5)2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

定向招聘岗位招聘人员包括“服务基层项目人员”、“退役大学生士兵”和“冬(残)奥大学生志愿者”。

“服务基层项目人员”是指：参加邯郸市“三支一扶”计划服务期满且考核合格人员，以及在邯郸市服务且2022年当年服务期满考核合格的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员。

“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是从邯郸市应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学专科以上学历的退役士兵;二是大学期间从邯郸市应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学专科以上学历的退役士兵。

“冬(残)奥大学生志愿者”是指：2022年应届毕业生中服务冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者。

四、招聘对象和条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有**国籍;

2.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1987年2月14日至2005年2月13日期间出生);

3.遵守*和法律，热爱基层工作，具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的学历条件及其他条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.硕士研究生及以上学历学位人员、高校毕业生以及定向招聘岗位的不限户籍。

其他报考者应具有岗位要求的常住户籍或高考生源地，报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有岗位要求的常住户籍，报考者可视为具有其户籍。

户籍以2023年2月13日(报名首日)户口所在地为准。

(二)有下列情形之一的，不得报名应聘：

1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员，不在招聘范围。

2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除**籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

(三)回避规定

应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

五、招聘程序

(一)报名及资格审查

1.报名方式：实行网上报名、网上资格初审、网上缴纳报名考试费的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。

2.报名时间：2023年2月13日8：30至2月17日17：30。

3.报名网址：人事人才考试测评网(/*fxq.gov*)为本次公开招聘工作信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

七、其他事项

(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、选岗、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。

(二)进入考察环节后，出现考生不合格、自愿放弃等各种原因造成的岗位空缺，一律不再递补。

(三)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)请考生报名时，务必填写本人常用*，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。

(五)本次招聘办法由肥乡区事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

因工作需要，经肥乡区事业单位公开招聘工作领导小组研究并报上级部门批准，有权对招聘程序和招聘环节作出调整。

政策

监督举报电话：0310-8562292邯郸市肥乡区纪委监委

以上电话请在工作时间咨询。

附件：

邯郸市肥乡区2022年度*群系统事业单位公开招聘岗位条件一览表.xls

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教师招聘和特岗教师区别是什么

您好，中公教育为您服务。

教师招聘和特岗教师区别：

“特岗教师”主要是针对“两基”攻坚县和边远贫困地区师资紧缺的义务教育阶段学校设立，旨在逐步解决农村中小学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍整体素质。“特岗教师”聘期内工资支出将由中央财政设立专项资金，其间教师的平均年薪可达到1.5万元，高出部分由县级财政承担。教师招聘录用考试或称教师招聘考试、教师录用考试，一般简称招教。是近年我国教育部门落实“凡进必考”原则，公开选拔优秀教师的新型录用制度。招教考试知识点一般涵盖教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教材教法、教育法规、班级管理、教育写作、公共基础知识、专业基础知识、说课、答辩、教案等，具体情况各地不同。根据义务教育管理体制，各县区教师招聘考试由本县区负责，市直学校教师招聘考试由市教育局负责，各地考试时间没有统一规定，由各地根据本地教师队伍状况、*状况等确定，考试时间也由当地自行确定。但根据教育系统的特点，如果安排招聘，一般会安排在暑期进行。可以到当地教育部门咨询。考试形式不同：招教考试以县或地级市、区进行，而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。

1.招教考试各地时间不太固定，可以说贯穿一年始终，而特岗以省为单位统一进行；

2.特岗大多是网上报名，而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多！

*不同：

招教考试在笔试和面试都过关的情况下，一般可以说*就拿到手了，而农村特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以！

考试内容不同：特岗教师考试出题比较统一、固定，招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定。

了解更多关于教师招聘考试信息请进入：福建教师招聘网

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2018河北邯郸特岗教师招聘公告出了吗

2018河北邯郸特岗教师招聘公告已出，邯郸特岗教师招聘共计932人，其中包含大名、肥乡、鸡泽、馆陶、魏县等5个县区。以下是公告详情：

特岗计划的招聘对象和条件

(一)招聘对象。

1.全日制普通高校2018年应届和往届本科及以上毕业生。

2.具有河北省户籍(或生源)的全日制普通高校2018年应届和往届师范类专业专科毕业生，不包括学前教育专业专科毕业生。

(二)招聘对象的基本条件。

2.年龄在30周岁以下(1988年6月1日后出生)。

3.应聘初中教师特设岗位必须取得初中及以上教师资格证书，并且具有全日制普通高校本科及以上学历。

应聘小学教师特设岗位必须取得小学及以上教师资格证书，并且具有全日制普通高校本科及以上学历或全日制普通高校师范类专业专科学历(不包括学前教育专业专科学历)。

根据设岗县岗位学历要求，小学教师特设岗位需求中带“★”号者要求具有全日制普通高校本科及以上学历。

尚未取得教师资格证书，但已经通过教师资格笔试、面试取得了《中小学教师资格考试合格证明》，并且符合其他招聘条件的毕业生，可以报考相应的特设岗位，但在2018年8月9日面试前必须取得相应的教师资格证书。

4.应聘初中教师特设岗位，应聘者取得的教师资格证书任教学科与应聘的特设岗位学科原则上应一致;应聘小学教师特设岗位，除音乐、体育、美术、英语特设岗位与教师资格证书任教学科原则上应一致外，其他学科特设岗位不限教师资格证书任教学科;中等职业学校文化课教师资格与高级中学教师资格相互通用，可按高级中学教师资格报考相应的教师特设岗位。

5.普通话水平必须达到*语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及其以上标准，申报语文学科岗位应达到二级甲等及其以上标准，并取得《普通话水平测试等级证书》。

程序

网上报名。邯郸特岗教师招聘

1.报名时间：2018年6月8日至6月19日全天。

2.特岗教师招聘报名采用网络形式报名，不设现场报名。符合条件的应聘者登录河北教师教育网“特岗教师招聘专栏”,进入网报页面，按程序要求如实填写个人信息。个人信息包括本人基本信息和报名信息等。基本信息包括文字信息和照片信息。

照片信息要求上传本人近期1寸免冠证件照。照片为白色、蓝色或红色的纯色背景，照片头部占照片尺寸的2/3，人像清晰，神态自然，无明显畸变。

尚未取得教师资格证书，但已经通过教师资格笔试、面试取得了《中小学教师资格考试合格证明》，并且符合其他招聘条件的应聘者，在报名信息“教师资格种类”和“教师资格任教学科”项选择《中小学教师资格考试合格证明》中的考试类别，在“教师资格证书编号”项填写《中小学教师资格考试合格证明》编号。

应聘志愿只能选择一个设岗县的一个岗位并须填写是否服从调剂。网上报名期间应聘者可自行下载打印《河北省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划应聘报名表》(附件2)。

审查

1.资格审查的时间：2018年7月3日至7月5日。资格审查为现场审核，网上报名成功的应聘者通过所报设岗县教育局特岗教师招聘*咨询资格审查具体安排等事宜。

笔试

1.笔试时间：2018年7月15日上午9：00—11：30。

2.笔试考点统一设置在各设岗县所在市的市区。各市教育局务必于2018年7月6日前将本市考点及考场设置报省教育厅。

3.笔试内容为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念。笔试不指定参考书目和考试大纲，主要考察应聘者从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力。笔试成绩总分为150分。

4.应聘者于2018年7月27日登录河北教师教育网“特岗教师招聘专栏”“个人空间”，查询本人笔试成绩。如对笔试成绩有疑问，可持本人身份证、准考证及笔试成绩复核申请表于2018年7月30日到指定地点(网上另行公布)申请复核，逾期不再受理。

面试

1.应聘者于2018年8月3日登录河北教师教育网“特岗教师招聘专栏”“个人空间”，查询本人是否取得面试资格。

2.面试的时间：2018年8月9日至8月10日。

3.面试内容主要考察应聘者的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，可以采取课堂试讲和答辩等形式。面试成绩总分为100分。

2015年邯郸肥乡县招聘教师范围是什么

您好，中公教育为您服务。

邯郸肥乡县2015年公开141名招聘教师，招聘范围和对象：

初中教师：面向社会公开招聘。统招全日制普通高校本科及以上学历未就业的毕业生(含全日制专接本毕业生，不限制非师范类毕业生)。

小学和幼儿园教师： 1、具有肥乡县户籍或身份证号码为肥乡县号段(130428或132126开头的身份证号码)统招全日制普通高校专科及以上学历未就业的毕业生(不限制非师范类毕业生)。2、县外统招全日制普通高校本科及以上学历(含全日制专接本毕业生，不限制非师范类毕业生)未就业的毕业生。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

肥乡县第三中学的师资队伍

学校现有教师队伍是由从全县范围内挑选的具有丰富教学经验的8名学科带头人、15名优秀教师和从师范类本科毕业生中招聘的32名优秀新教师组建的。其中高级教师5名，一级教师18名，省市优秀骨干教师8名。专任教师本科达标率100%。

2018河北邯郸特岗教师招聘如何准备

2018河北邯郸特岗教师招聘公告已出，邯郸特岗教师招聘共计932人，其中包含大名、肥乡、鸡泽、馆陶、魏县等5个县区。邯郸特岗招聘

网上报名：6月8日至6月19日全天。

笔试

1.笔试时间：2018年7月15日上午9：00—11：30。

2.笔试考点统一设置在各设岗县所在市的市区。各市教育局务必于2018年7月6日前将本市考点及考场设置报省教育厅。

3.笔试内容为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念。笔试不指定参考书目和考试大纲，主要考察应聘者从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力。笔试成绩总分为150分。

4.应聘者于2018年7月27日登录河北教师教育网“特岗教师招聘专栏”“个人空间”，查询本人笔试成绩。如对笔试成绩有疑问，可持本人身份证、准考证及笔试成绩复核申请表于2018年7月30日到指定地点(网上另行公布)申请复核，逾期不再受理。

面试

1.应聘者于2018年8月3日登录河北教师教育网“特岗教师招聘专栏”“个人空间”，查询本人是否取得面试资格。

2.面试的时间：2018年8月9日至8月10日。

3.面试内容主要考察应聘者的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，可以采取课堂试讲和答辩等形式。面试成绩总分为100分。